סדנת שטח לנוער - פעילות ODT להעצמה בניית צוות וכיף

סדנת שטח לנוער ODT לקבוצות נוער לחיזוק תחושת מסוגלות אישית, ערך אישי ומנהיגות במתווה שטח.

רציונאל: המפגש עם סביבות חדשות הן ברמה האישית והן ברמה הקבוצתית יוצרות סיטואציות מאתגרות המאפשרות לחניכים להפגין מנהיגות, ללמוד את כוחה של קבוצה ולהעצים את הפרט.

לקריאה נוספת על יתרונות סדנת שטח לנוער (odt) לחץ כאן
המאמר שאתם חייבים לקרוא לפני שתתכננו סדנת מנהיגות!

יום ODT (סדנת שטח). – תרגילים מאתגרים בטבע מלווים בעיבוד והפקת תובנות ולקחים. לכוחה של הקבוצה ולבניית הישגים אישיים. פעילות ממוקדת, מנהיגות ושת”פ.

פיתוח מנהיגות
סדנת שטח לנוער

סדנת שטח לנוער - נקודות לדיון:

  • מהי מנהיגות?
  • האם אני יכול להיות מנהיג ? היכן אני מנהיג ? האם ניתן ללמוד להיות מנהיג ?
  • כיצד מתבטאת המנהיגות בשטח?
  • איך בונים חזון?
  • מהו ארגז הכלים של המנהיג?

    לקריאה נוספת על מנהיגות לחץ כאן

מפגש בוקר: תרגילי חימום ושוברי קרח של ODT.

“מים לדויד המלך” – תרגיל בדגש על תיאום קבוצתי. העברת מים בבקבוק בעזרת חבלים בלבד. +עיבוד

“לוח משימות” – תרגיל ODT קלאסי. הקבוצה צריכה לבצע רצף של משימות בסדר מסוים ובזמן קצוב. על הקבוצה מגבלות רבות ומאתגרות.

“חציית הביצה” – תרגיל ODT בו הקבוצה צריכה לחצות שטח בעזרת אביזרים שונים מבלי לגעת בקרקע. +עיבוד

ארוחת צהריים: בהתאם לדרישת הלקוח.

ODT – OUTDOOR TRAINING הינה פעילות אימון חוויתי המתקיימת על פי רוב במתווה אתגר או משחק. הפעילות נועדה לחשוף ולגרות את האלמנטים בהתנהלות הקבוצה והפרט שעליהם בוחר הארגון לשים דגש ועל ידי כך לאפשר למידה קבוצתית ואישית מתוך התנסות. בהמשך לכל תרגיל או משימה מתבצע עיבוד של החוויה על ידי מנחה מקצועי ללמידה התנסותית (ODT) הכוללת עיבוד וניתוח של החוויה העולה מהפעילות; התבוננות מעמיקה יותר על המשמעויות של התנהגות מסוג זה על הסביבה היום יומית ולבסוף הסקת מסקנות והעלאת אפשרויות להתמודדות עם האתגר הבא.

  •  

סדנת שטח לנוער ייחודית ביותר בה תצטרך הקבוצה לבנות בית בגובה 2 מטר בעזרת תוכניות אדריכליות מקצועיות. את הבית בונים ממקלות באורכים שונים, אזיקונים וחבל כפיתה. + עיבוד מעמיק.

את “פרויקט המקלות” רצוי לצלם בוידאו ולהקרין אח”כ ע”מ שחברי הקבוצה יוכלו לראות את עצמם בתהליך.

נושאים לדוגמא בסדנאות מנהלים וסדנאות שטח (ODT):

ימי כיף לעובדים

ימי כיף לעובדים

ימי כיף לעובדים – זה לא רק לשם הנאה משחקים, כיף, שמחה – לפעמים זה לא בדיוק מה ששייך למקום העבודה. אבל בעצם, למה לא?

יום כיף לעובדים

יום כיף לעובדים

יום כיף לעובדים – כך תטעינו את רמת המוטיבציה מנהלים יכולים להסכים שמעורבות ושימור עובדים נמצאים בראש רשימת העדיפויות שלהם. כל חברה רוצה למשוך ולשמור

גיבוש עובדים

גיבוש עובדים

יש אינספור סיבות להוציא את העובדים לגיבוש אולם לא תמיד בעלי עסקים חושבים על כך כאל משהו כלכלי. בעלי עסקים גדולים אינם אנשים טיפשים בדרך

קיבלנו את פנייתכם ואנו ניצור עמכם קשר בהקדם

נשמח להכיר

תשאירו פרטים או לחצו להתקשרות ישירה

בואו נכיר יותר טוב

תשאירו פרטים או לחצו להתקשרות ישירה